All translations
Enter a message name below to show all available translations.
Found 2 translations.
| Name | Current message text |
|---|---|
| h English (en) | As an additional measure that could work in specific contexts, we envision the incorporation of [[$glossary#Coaches|coaches]] or trusted advisors, a new concept within the Wikimedia Movement. These would be independent contractors or Movement staff who would assist leaders across communities in identifying their needs and in finding proper ways to address them.<ref>[[$link1|Roles & Responsibilities: Scenario (Hybrid)]], [[$link2|Capacity Building R8: Mentoring and leadership development]].</ref> They are ideally from within (or have the trust to consult with people from within) the various communities and have an expertise that will assist in obtaining more contextualized development of and participation by community members.<ref>[[$link3|Capacity Building R1: Building Capacity for Capacity Building]], [[$link4|Advocacy R4: Knowledge management]].</ref> |
| h Korean (ko) | 특정 상황에서 작동할 수 있는 추가 조치로 우리는 위키미디어 운동의 새로운 개념인 [[$glossary#Coaches|코치]] 또는 신뢰할 수 있는 조언자의 통합을 구상합니다. 이들은 독립 계약자 또는 커뮤니티의 지도자들이 그들의 요구 사항을 파악하고 이를 해결할 적절한 방법을 찾는 데 도움을 줄 운동 직원이 될 것입니다.<ref>[[$link1|역할 및 책임: 시나리오(하이브리드)]], [[$link2|역량 구축 R8: 멘토링 및 리더십 개발]].</ref> 그들은 이상적으로는 다양한 커뮤니티 내부에 있으며(또는 내부 사람들과 상의할 수 있는 신뢰를 가지고 있으며) 커뮤니티 구성원의 보다 상황에 맞는 개발 및 참여를 얻는 데 도움이 될 전문 지식을 가지고 있습니다.<ref>[[$link3|역량강화 R1: 역량강화를 위한 역량구축]], [[$link4|옹호 R4: 지식 관리]].</ref> |